Siamo certi che siano le persone a fare la differenza nel raggiungimento degli obiettivi!

I vantaggi del Vittoria Talent Program

Attraverso i due percorsi Vittoria Assicurazioni si propone di:

INVESTIRE

sui giovani e organizzare per le nuove risorse, percorsi di inserimento formativi e professionali, attraverso un programma di training on the job per valorizzarne al meglio le loro attitudini e favorirne la crescita.

ATTIVARE

piani di sviluppo che puntino a far emergere le conoscenze, le capacità e le caratteristiche personali trasformandole in un valore prezioso per gli obiettivi aziendali, oltre che per la crescita professionale della persona.

OFFRIRE

un’esperienza stimolante ed innovativa, accompagnato da professionisti del settore che possano offrirti strumenti e competenze utili a costruire un futuro in linea con le tue ambizioni.

Vittoria crede nei talenti del futuro, scegliendo di guardare nella loro stessa direzione!

Vittoria Assicurazioni ha qualcosa da dirti

“Vittoria League è un percorso per chi desidera trovare la sua strada, un luogo di sperimentazione e contaminazione, una metodologia per sviluppare le tue competenze professionali.”

“Vieni a divertirti con noi per scoprire, imparare dagli errori, sognare, impegnarti, stare insieme alla scoperta del tuo talento.”

Barbara Caissutti

Responsabile Selezione Personale

Immergiti nel nostro mondo e scopri cosa abbiamo da dirti!

Da sempre il desiderio che ci guida è quello di trovare le soluzioni migliori
per le persone che ci circondano.

A chi è rivolto

Squadra Esordienti

Sei un neolaureato o laureando?
Siamo alla ricerca di giovani dinamici che dispongano dell’energia e delle competenze adatte per entrare a far parte del nostro team.

Questa è l’esperienza giusta per te!

Squadra Primavera

Hai maturato fino ad un anno di esperienza lavorativa?
Ci stiamo rivolgendo a quei giovani che, dotati di curiosità intellettiva, siano alla ricerca di un percorso professionale dinamico e stimolante.

Questa è la tua occasione!

Il valore delle persone che lavorano in Vittoria costituisce un fondamentale fattore di successo!

Requisiti di partecipazione

junioresÈ un percorso creato su misura per giovani che abbiano voglia di mettersi in gioco portando con sè le loro capacità, i loro valori e la loro personalità.
Grazie ad un contratto di internship della durata iniziale di 6 mesi, potrai crescere e formarti attraverso un percorso di counseling e di orientamento finalizzato a sviluppare le tue potenzialità.
Entrerai in contatto con un ambiente dinamico e in continua evoluzione che ti farà scoprire la complessità dei processi e la professionalità del settore.

Potrai partecipare attivamente allo sviluppo dell’organizzazione grazie al coinvolgimento in progetti di reale interesse aziendale, gestiti da professionisti.

Requisiti per la squadra Esordienti

Neolaureati e laureandi nelle seguenti discipline:

Giurisprudenza Scienze Bancarie Finanziarie ed Assicurative Scienze Politiche
Marketing Finanza Economia
primaveraÈ un percorso di sviluppo personale e professionale affascinante, stimolante e impegnativo riservato a giovani che abbiano maturato fino ad un anno di esperienza.
Grazie ad un contratto della durata iniziale di un anno, potrai:

  • Vivere un percorso strutturato di job rotation con l’obiettivo di essere inserito in un percorso formativo e stimolante per sviluppare conoscenze tecniche e caratteristiche personali
  • Partecipare attivamente allo sviluppo dell’organizzazione grazie al tuo coinvolgimento in progetti aziendali strategici.
Requisiti per la squadra Primavera

È necessario aver maturato una minima esperienza lavorativa ed essere laureati o laureandi triennali e/o magistrali nelle seguenti discipline:

Economia Marketing Giurisprudenza Scienze Politiche Matematica
Ing. Matematica Ing. Informatica Informatica Scienze Bancarie Finanziarie ed Assicurative

Inizia giocando! Scarica la app, fai il test e scopri il tuo profilo!

  • 1) Scarica l’app PlayYourJob

    Scarica gratuitamente la nostra app su:

  • 2) Completa il test e scopri il tuo modello di competenze

    Registrati e compila il nostro #PlayYourTest: il primo strumento in grado di profilare le competenze trasversali a partire dalle preferenze di gioco.

  • 3) Aggiorna il tuo profilo

    Inserisci nome, cognome, cellulare, esperienze professionali e di studio, hard skills e lingue conosciute.

  • 4) Inserisci il codice aziendale di Vittoria Assicurazioni RGSGXOCP

    Il suddetto codice, che collega la tua registrazione a Vittoria Assicurazioni, si trova nell’apposita sezione del menu laterale.

  • 5) Candidati, nella sezione Job Zone

    Cerca l’annuncio di Vittoria Assicurazioni.

  • 6) Torna sul sito www.vittoriatalentprogram.it

    Continua il processo di selezione con test logico e videointervista.

Una volta scaricata l’App e effettuato il test, inizia il processo di selezione.

Pensi di possedere i requisiti richiesti? Candidati!

CANDIDATI PER LA SQUADRA ESORDIENTI
CANDIDATI PER LA SQUADRA PRIMAVERA

Il processo di selezione

Registrazione

Compila un brevissimo form inserendo i tuoi dati e rispondendo ad alcune domande utili al processo di valutazione.

Live Interview

Riceverai una telefonata da uno dei nostri HR per accertare la tua motivazione e calibrare le tue esigenze con la posizione lavorativa che stai cercando.

Video Colloquio

Raccontaci chi sei, le tue ambizioni, la tua personalità. Ti chiederemo di rispondere ad alcune domande registrate. Avrai massimo 10 minuti di tempo affinchè tu possa esprimerti liberamente.

Test EF in lingua Inglese

15 minuti al massimo per misurare la tua capacità di lettura e di ascolto in lingua sulla base dello standard stabilito dal Quadro comune europeo di riferimento per la conoscenza delle lingue (QCER).

Assessment di Personalità

15 minuti al massimo per indagare i tratti della tua personalità.

Assessment Day

I candidati che supereranno la fase preliminare saranno invitati a giornate di assessment in Vittoria Assicurazioni, che si terranno a Milano a partire dal mese di Aprile 2020. È un metodo strutturato che consente di osservare i comportamenti che le risorse mettono in atto durante una simulazione al fine di definire il profilo di ogni partecipante in termini di punti di forza ed aree di miglioramento.

Quando

0
0
0
0
Days
0
0
Hrs
0
0
Min
0
0
Sec

Wave 2019

Wave 2019

Filippo, Luca, Gabriele, Chiara, Giulia, Damiano, Savina
Sono loro i ragazzi che hanno superato brillantemente tutti gli step selettivi previsti dalla Wave 2019 del VITTORIA TALENT PROGRAM! Sono diventati i primi titolari della Vittoria League, uno dei progetti interni più innovativi rivolti alla NextGen!

Cogli al volo l’occasione di entrare a far parte di un’azienda che fa del valore umano uno dei suoi punti di forza.

Candidati subito!

GUARDA IL VIDEO DELLA VITTORIA LEAGUE 2019

Contatti

Vittoria Assicurazioni

Vittoria Assicurazioni opera in tutti i settori del rischio e fonda la propria attività su una lunga esperienza, maturata dal 1921 ad oggi, in campo assicurativo per la tutela delle persone, della famiglia e delle aziende. Guidata da un team di professionisti altamente specializzati, conferma da anni le proprie scelte di gruppo indipendente. La solidità dell’azienda è garantita dalla qualità dell’azionariato e dalla professionalità della capillare rete distributiva. Scegliere Vittoria Assicurazioni significa poter contare sulla competenza e sull’esperienza di assicuratori che lavorano per trovare le migliori soluzioni ai bisogni di protezione e sicurezza delle persone.

Curioso di sapere qualcosa di più su Vittoria Assicurazioni?

Visita la nostra pagina LAVORA CON NOI.

Mandaci un messaggio